GOODWORK

만일 당신이 스타트업 에서 일하기를 원한다면 CO-WORKING은 좋은 기회입니다.

저희 하계인턴들 중 소수는 저희 회사 블로그를 위해 회사들의 리더들과 인터뷰하면서 coworking space에서 스타트업에서 일할 정규직을 찾았습니다.

Entrepreneur magazine

https://www.entrepreneur.com/article/230446

COWORKING 인기에 대한 최고의 설명

재택근무의 자유 실 사무실의 시설에 더하여 사교적 분위기와 공동체 의식을 가질 수 있는 기회입니다.

NEW WORKER MAGAZINE

http://newworker.co/mag/what-is-coworking-explain/

융퉁적인 근무시간

Coworking space는 보통 24시간 일주일 내내 접근이 자유롭습니다. 직원들은 운동 같은 여가 활동을 하러 중간에 쉴 수도 있고, 아니면 마감이 임박한 일을 끝내기 위해 일을 오래 할 수도 있습니다.

Harvard Business Review

https://hbr.org/2015/05/why-people-thrive-in-coworking-spaces

GOODWORK 는 2018 년에 가장 유망한 ICO입니다!

GOODWORK는 동료 업계에서 혁명을 일으키는 데 목표를두고 있습니다. ICO의 틀 내에서 특별 제안이 있습니다. 모든 토큰 소유자는 61 개 지역의 협력 센터 위치를 선택합니다.

Bitfox.online

http://bitfox.online/goodwork-the-most-promising-ico-in-2018/

GOODWORK팀은 국제적인 회사에서 15년 이상 일한 경력이 있습니다.

프리랜서의 72%가 고용된 근로자가 아닌 자신을 기업가로 생각하고 있습니다.

GOODWORK 사업은 부동산 및 사무실 임대사업에 기반합니다.

Coworking 고객들의 연간 증가율은 50%입니다.

Coworking 비즈니스 모델의 투자금 회수 기간은 2-3년입니다.

유틸리티 토큰은 대부분, 대형 거래소에 상장됩니다.

about goodwork

Goodwork는 본사와 떨어져 근무하는 팀을 위한 생태계입니다. Coworking 네트워크, 작업 관리 시스템 및 CRM시스템을 포함하고 있습니다. 이 프로젝트는 coworker들이 일하는데 제한을 줄이고 세계 어느 곳에서든 서로 도우며 일할 수 있도록 도와 줍니다. 이 환경은 GOODWORKcoworking space에 기반을 두고 있습니다. Coworking space들은 «ООО» 토큰 소유자들에게 선정된 도시들과 지역에 설립될 것입니다. 토큰 보유자들은 편하게 일할 수 있는 coworking space를 어디에 설립할지 선정할 수 있는 권리를 가지고 있습니다.

GOODWORK의 블록 체인

GOODWORK 프로젝트의 프레임 워크에서 블록 체인 기술을 사용할 필요성은 독립적 인 저장 및 집행자 평판의 가능성 때문입니다. 이 시스템을 통해 집행자의 업무에 대한 검토 및 평가를 기록하고 투명성을 보장 할 수 있습니다. 이를 통해 GOODWORK 생태계 사용자뿐만 아니라 외부 고객을 대상으로 특정 작업에 가장 적합한 직원을 선택할 수 있습니다. 따라서 우리는 일하는 경험에 대한 정확한 데이터, 실수의 수, 경영진으로부터의 감사의 금액 등을 감안할 때 각 직원의 거래 내역을 얻습니다. 따라서 고객은 업무를 수행 할 수있는 우수한 전문 인력으로 구성된 팀을 선택할 수 있습니다.

집행자의 평판을 유지하는 Goodnet (의견, 평가)
직원 (직책, 회사, 권장 사항)의 근무 경험을 유지하는 GoodCRM

«OOO» 토큰의 역할

최고의 장소를 선별하기 위한 투표 coworking 서비스 거래
기타 coworking 참여자들에 대한 지급
임대인 간의 트랜잭션 보호
GOODWORK 의 새로운 지점에 대한 투표

새 지점 센터의 위치는 토큰 홀더의 DCV투표를 사용하여 결정됩니다. 다양한 운영 결정을 내리기 위한 DCV-매커니즘(분산 커뮤니티 투표)가 이용됩니다.

1토큰=1표
공동 작업 서비스를 위한 거래소:
작업장 임대
회의실 및 사무실 임대

지리적 접근법

GOODWORK 환경의 기본은 사무실을 근본으로 두고 있습니다. GOODWORK space는 OOO토큰 보유자가 선정한 지역 및 도시에 설치됩니다. 투자자들은 그들이 일을 편하게 할 수 있는 Goodwork공간을 어디에 열 수 있는지를 결정할 수 있을 것입니다. 토큰 보유자들의 투표 결과로 GOODWORK space가 설립될 도시후보를 결정하게 됩니다. 이러한 절차에 따라 모든 GOODWORK space의 설립 예정지가 정해집니다. 각 종류의 COWORKING 개시에 대한 최소 투표 수는 투표 시작 전에 결정될 것입니다.

시장 수용력

현재 세계에는 수십억개의 기업이 있습니다. WeWork는 2010년 뉴욕에서 출발한 기업입니다. 현재 53개 도시와 16개국에서 229개 사무소를 운영하고 있습니다. 2015년 8월, WeWork는 2019년까지 수익이 29억달러가 될 것이며 영업 이익은 9억 4천 2백만달러가 될 것이라고 발표회에서 주장했습니다

coworking space를 선호하는 근로자들의 수가 매년 50%이상 증가하고 있습니다.
Globlal Coworking Survery의 Coworking Forecast에 따르면 전 세계에 14000개 이상의 coworking space가 있다고 합니다.

GOODWORK 의 철학

우리는 몇가지 요점을 정리하고 이를 Goodwork철학으로 명명했습니다:

출근하는 데 20분 이상 걸리지 않아야 합니다.
쾌적한 근무 환경에서 일해야 합니다.
일터는 당신이 당신의 일을 즐기도록 만들어야 합니다.
사무실에서 일하는 것은 건강에 해가 되지 않아야 합니다.
사무실에서 일하는 것은 집에서 일하는 것보다 더 능률적이고 또한 편안해야 합니다.

모든 Goodwork에서의 coworking은 상기 사항을 준수할 것입니다. 우리는 직원들을 위한 좋은 환경이 좋은 업무 결과를 낸다는 것을 믿습니다.

GOODWORK의 임무

우리의 목표는 고용주들의 일반적인 접근 방식을 노동력과 그에 맞는 조건으로 바꾸는 것입니다. 근무 환경은 이동성을 갖추고 있으며, 편안해야 하며, 시간이 낭비되서는 안 됩니다. 직원들은 좋은 환경을 누릴 권리가 있고, 고용주들은 훌륭한 업무 성과를 내야 합니다.

현대 사회에서, 대부분의 사람들은 출퇴근에 많은 시간을 보냅니다. 많은 회사들은 최고의 전문가들을 고용할 수 없는데, 이는 그들이 집에서 가까운 곳에서 일하고 싶어하거나, 다른 지역에 거주하고 있기 때문입니다. 많은 스타트업 기업들은 양질의 인프라를 갖춘 사무실을 운영할 여유가 없기 때문에 기업이 되지 못하고 있습니다. 다수의 직원들은 편리성이나 인테리어 수준 같은 구체적인 사무실에 대한 요구사항이 있습니다. 가장 큰 문제는 회사의 본사에서 멀리 떨어져 있는 곳에 있는 귀중한 직원들을 위한 양질의 회사 사무실이 부족하다는 것입니다.

대기업들은 오래 전에 그들의 사업의 주된 기반이 사람이라는 것을 깨달았고, 많은 대기업들이 직원들을 위해 좋은 환경을 조성하는 계기가 되었습니다. 하지만 아직도 작은 규모의 회사들은 뒤떨어진 방식으로 직원들을 대합니다.